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矿冶集团召开中央企业统战人士建言献策平台王晓明工作室和杨小聪工作室揭牌仪式暨案例研究和咨询工作培训会

作者:  来源:矿冶集团  发布日期:2019-05-08

中央企业统战人士建言献策平台王晓明工作室和杨小聪工作室揭牌仪式暨案例研究和咨询工作培训会在集团总部举行。矿冶集团党委副书记王卫东出席会议并讲话,中国社会科学院金融研究所副所长、党委副书记、国家金融与发展实验室副主任胡滨应邀作案例研究培训。王卫东,胡滨,九三学社社员、矿山所所长杨小聪,当升科技党总支书记、副总经理曲晓力共同为工作室揭牌。集团党委办公室主任、宣传部部长吉兆宁主持会议。

 

王卫东指出,集团党委高度重视统战工作,成立中央企业统战人士建言献策平台王晓明工作室和杨小聪工作室,是集团加强统战工作的一项重要举措,集团党委也将全力支持工作室开展工作。希望工作室成员充分发挥党外知识分子和无党派人士智力优势,发挥建言献策的积极性和创造性,做好课题研究,为深化国企改革、创新驱动发展等方面提供高质量的研究成果。

吉兆宁宣读了《关于成立中央企业统战人士建言献策平台王晓明工作室和杨小聪工作室的通知》。通知指出,工作室将本着党组织关心、社会关注、工作室成员有优势的原则,致力于提出国家转变发展方式、优化经济结构、创新驱动发展、深化国企改革、我国有色金属行业和电池材料行业发展趋势、科技型企业发展等方面的政策建议和具体解决方案。杨小聪代表工作室发言,感谢集团党委对统战工作的重视,表示将为建成具有全球竞争力的世界一流的矿冶科技集团公司提供助力,进而为科技强国做出应有的贡献。

杨小聪表示,工作室的中心工作是服务于集团、行业乃至国家的发展,从集团实践中发现问题,将关注点聚焦到中心工作和大局上来,同时要面向行业、面向国家,充分发挥政治引领、建言献策的职能,加强组织领导,发挥好示范引领作用;充分发挥“人才库”、“智囊团”的智力优势,积极建言献策,建设成为党内外知识分子“建言献策之家”,通过以老带新的典型引领,培养人才、造就、锤炼优秀的建言献策团队。

 

胡滨作了《如何做好案例研究和对策咨询》专题讲座。他围绕显背景、奠基础、照镜子、重调研、找问题、给建议六个要点并结合自身实践对案例研究的基本分析框架进行了详细讲解。他提出,做好对策咨询研究选题至关重要、要把握写作技巧、要注重调研和数据、对策建议要前后呼应,要强化政治要求等。胡滨研究员从不同的角度,结合理论和实践对如何做好案例研究进行了深入浅出的分析。

与会人员纷纷表示受益匪浅,不仅对如何做好案例研究有了更加深入的理解和把握,也拓宽了下一步做好统战工作室工作和党建案例研究工作的思路。

集团相关职能部门负责人、王晓明工作室和杨小聪工作室部分成员和党建案例研究相关人员等40余人参加会议。


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